All posts by Lucie Marois

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À propos de Lucie Marois

Lucie Marois Changement, rayonnement et atteinte de votre objectif. spiralevolution.com
  • SE DÉMARQUER AVEC SUCCÈS

    Pas toujours facile de faire une différence, d’afficher un « quelque chose » qui vous donnera cette influence nécessaire à vos ambitions! La vraie question serait-elle : pour me démarquer, ai-je besoin d’être différent ou devrais-je oser m’afficher tel que...

    • Posted mai 29, 2017
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  • NAVIGATEUR OU CAPITAINE?

    Un « chef de groupe » joue un rôle précis, celui de leader. Il se compare au capitaine de navire, avec un équipage. Le navigateur est sans doute son collaborateur principal pour amener l’équipe à destination. Il manœuvre le...

    • Posted février 28, 2017
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  • LE LEADER SE DÉMARQUE PAR CINQ COMPORTEMENTS

    Désirez-vous tonifier votre leadership? Dans quel milieu l’exercez-vous? Quelles sont les grandes qualités par lesquelles vous inspirez les autres? Ce sont là des questions fondamentales pour qui aspire à « être suivi », car c’est bien à cela qu’on...

    • Posted décembre 12, 2016
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  • LE LEADER DÉVELOPPE L’EXCELLENCE

    Oui, aspirer à influencer un groupe d’individus et contribuer à la réussite d’une entreprise ou de tout autre projet, demande une certaine vigilance, celle d’agir en « modèle ». Nous vivons à une époque où plusieurs repères sont révisés,...

    • Posted novembre 25, 2016
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  • LE LEADER PREND DES RISQUES

    « Le point de départ du leadership, c’est la personne ». Ce sont les mots de Robert Dutton, un des hommes influents du Québec. Pendant plus de 20 ans, il a été président et chef de la direction de...

    • Posted septembre 20, 2016
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  • UN LEADER CHOISIT SES INFLUENCES

    Le leader doit accepter le rôle de « guide » qui lui est confié. Évidemment, son influence sur les autres sera directement proportionnelle à ses intentions, à sa personnalité et… à ses propres influences! Nul n’est imperméable, n’est-ce pas?...

    • Posted juin 20, 2016
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  • LE LEADER « SE TIENT AU FAIT »

    Un leader qui « se tient au fait » est un leader qui reste à l’affût d’une certaine « actualité ». Il est un chercheur passionné, actif, capable de provoquer un changement, même mineur, pour le mieux-être d’un groupe, d’une communauté...

    • Posted mai 26, 2016
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  • LE LEADER TIENT SON CARNET DE BORD

    Pour éviter de RÉAGIR Vous êtes invité en tant que leader à prendre une distance face au quotidien, une distance nécessaire pour évaluer : la situation de votre projet ou de votre entreprise dans son ensemble; la façon...

    • Posted avril 26, 2016
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  • LE LEADER DÉTERMINE SON CODE…

    Le leadership se mérite! Le leadership, c’est un pouvoir délégué par choix et non obtenu par la place qu’un chef occupe. C’est une influence qui est « accordée » par les autres et non imposée par le leader. Cette...

    • Posted mars 22, 2016
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  • LE LEADER EFFICACE S’AFFAIRE, FAIT LE PLEIN ET REDÉMARRE

    Vous vivez en leader : vous avez la responsabilité d’une équipe, d’une entreprise, d’une famille, ou même de votre vie. L’affaire est importante! Cet engagement exige de l’efficacité, mais aussi de la « sagesse », celle de calibrer son rythme,...

    • Posted février 24, 2016
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